10 câu hỏi có thể gặp khi phỏng vấn
Chọn theo kỹ năng và cấp của tin (Business Analyst, AI / Machine Learning). Gợi ý trả lời do Drama Công Ty biên soạn để bạn ôn nhanh, không phải đề của công ty.
01Làm sao bạn đo được giá trị công việc của BA sau khi sản phẩm go-live?Business Analyst · Senior
Gợi ý trả lời
Ôn thêm câu hỏi Business Analyst →Giá trị của BA thể hiện qua việc sản phẩm giải quyết đúng vấn đề và dự án ít lãng phí.
- Đặt chỉ số thành công từ đầu cùng stakeholder (thời gian xử lý một hồ sơ, tỷ lệ hoàn tất đăng ký, số thao tác thủ công giảm).
- Sau go-live: theo dõi số liệu, phản hồi người dùng, số ticket hỗ trợ, tỷ lệ dùng tính năng.
- Chất lượng requirement: số bug do hiểu sai yêu cầu, số change request phát sinh vì thiếu sót, số lần làm lại.
- Rút kinh nghiệm (retrospective) để điều chỉnh cách làm.
Ví dụ trả lời: "Trước khi làm, em cùng khách thống nhất chỉ số thời gian duyệt hồ sơ. Sau go-live em theo dõi số liệu đó và các ticket hỗ trợ để đề xuất cải tiến giai đoạn 2."
Hay sai: coi việc xong khi tài liệu được ký.
02Theo bạn, Business Analyst trong dự án phần mềm làm những việc gì?Business Analyst · Junior
Gợi ý trả lời
Ôn thêm câu hỏi Business Analyst →BA là cầu nối giữa business và đội phát triển: hiểu vấn đề của khách hàng, chuyển thành yêu cầu rõ ràng để team làm đúng thứ cần làm.
- Thu thập và làm rõ yêu cầu (phỏng vấn, workshop, đọc tài liệu, quan sát quy trình hiện tại).
- Phân tích, mô hình hoá: quy trình nghiệp vụ, use case, user story, acceptance criteria.
- Viết tài liệu (BRD, SRS hoặc backlog trên Jira/Confluence), phối hợp làm wireframe.
- Giải đáp cho dev và tester, review kết quả, hỗ trợ UAT.
- Quản lý thay đổi yêu cầu.
Người phỏng vấn muốn nghe: bạn hiểu BA không phải "người ghi chép" mà là người đặt câu hỏi "tại sao" để tìm ra nhu cầu thật. Nếu bạn chuyển từ tester, dev hay ngành khác sang, nói rõ kinh nghiệm cũ giúp gì cho vai trò BA.
03Yêu cầu chức năng (functional) và phi chức năng (non-functional) khác nhau thế nào? Cho ví dụ.Business Analyst · Junior
Gợi ý trả lời
Ôn thêm câu hỏi Business Analyst →Functional mô tả hệ thống làm gì; non-functional mô tả hệ thống làm tốt đến mức nào hoặc chịu ràng buộc gì.
- Functional: "Khách hàng có thể chuyển khoản tới tài khoản cùng ngân hàng", "Quản lý duyệt hoặc từ chối đơn nghỉ phép".
- Non-functional: thời gian phản hồi, số người dùng đồng thời, bảo mật (xác thực OTP, mã hoá dữ liệu), khả dụng, hỗ trợ trình duyệt/thiết bị, tuân thủ quy định pháp lý, khả năng audit log.
Non-functional nên viết đo được: thay vì "hệ thống phải nhanh", viết "trang danh sách đơn hàng tải xong dưới X giây với Y người dùng đồng thời", với con số thống nhất cùng khách hàng và team kỹ thuật.
Hay sai: bỏ quên non-functional, đến lúc UAT hoặc go-live mới phát hiện hệ thống chậm hay thiếu phân quyền.
04Overfitting và underfitting là gì? Bạn phát hiện và khắc phục thế nào?AI / Machine Learning · Junior
Gợi ý trả lời
Ôn thêm câu hỏi AI / Machine Learning →Overfitting là mô hình học thuộc cả nhiễu của tập train nên kém trên dữ liệu mới; underfitting là mô hình quá đơn giản, kém ngay cả trên tập train.
Phát hiện: so sánh lỗi train và validation. Train tốt mà validation kém là overfit; cả hai đều kém là underfit.
Khắc phục overfitting:
- Thêm dữ liệu, data augmentation.
- Regularization (L1/L2, dropout, weight decay), early stopping.
- Giảm độ phức tạp mô hình, bớt đặc trưng nhiễu.
Khắc phục underfitting: mô hình mạnh hơn, đặc trưng tốt hơn, train lâu hơn, giảm regularization.
Người phỏng vấn muốn nghe: liên hệ với bias-variance trade-off và dùng cross-validation khi dữ liệu ít.
05Vì sao phải chia train/validation/test? Data leakage là gì?AI / Machine Learning · Junior
Gợi ý trả lời
Ôn thêm câu hỏi AI / Machine Learning →Train để học tham số, validation để chọn mô hình và siêu tham số, test để ước lượng hiệu năng thật lúc cuối và chỉ dùng một lần.
Data leakage là khi thông tin không có ở thời điểm dự đoán lọt vào lúc train, khiến kết quả offline đẹp nhưng chạy thật thì kém.
Ví dụ hay gặp:
- Chuẩn hoá hoặc chọn đặc trưng trên toàn bộ dữ liệu trước khi chia tập.
- Dữ liệu chuỗi thời gian chia ngẫu nhiên thay vì theo thời gian.
- Đặc trưng chứa thông tin từ tương lai hoặc từ chính nhãn (như "ngày huỷ hợp đồng" khi dự đoán khách rời bỏ).
- Cùng một người dùng xuất hiện ở cả train và test.
Hay sai: tinh chỉnh nhiều lần dựa trên tập test, biến nó thành validation.
06Bạn viết một user story và acceptance criteria như thế nào? Ví dụ cho chức năng quên mật khẩu.Business Analyst · Junior
Gợi ý trả lời
Ôn thêm câu hỏi Business Analyst →Dùng mẫu "Là [ai], tôi muốn [làm gì], để [đạt được gì]", kèm acceptance criteria dạng Given/When/Then để dev và tester hiểu giống nhau.
Ví dụ:
- Là người dùng đã đăng ký, tôi muốn đặt lại mật khẩu qua email, để đăng nhập lại khi quên mật khẩu.
- AC1: Given email đã đăng ký, When tôi gửi yêu cầu, Then hệ thống gửi link đặt lại có hiệu lực trong khoảng thời gian quy định.
- AC2: Given email chưa đăng ký, When tôi gửi yêu cầu, Then hệ thống hiện cùng một thông báo chung (không lộ việc email có tồn tại hay không).
- AC3: Link đã dùng hoặc hết hạn thì không dùng lại được.
- AC4: Mật khẩu mới phải theo quy tắc độ mạnh đã thống nhất.
Người phỏng vấn muốn nghe: story đủ nhỏ, có giá trị cho người dùng, và AC bao cả trường hợp lỗi, không chỉ happy path.
07Bạn đã dùng những sơ đồ nào (UML, BPMN, flowchart…)? Khi nào dùng loại nào?Business Analyst · Junior
Gợi ý trả lời
Ôn thêm câu hỏi Business Analyst →Chọn sơ đồ theo câu hỏi cần trả lời và người đọc.
- BPMN / flowchart: mô tả quy trình nghiệp vụ có nhiều vai trò, nhánh rẽ; hợp để trao đổi với khách hàng (dùng swimlane theo phòng ban).
- Use case diagram: ai dùng hệ thống để làm gì, phạm vi tổng quan.
- Activity diagram: luồng xử lý của một chức năng.
- Sequence diagram: tương tác giữa người dùng, hệ thống, hệ thống bên ngoài theo thời gian; hữu ích khi tích hợp API, cổng thanh toán.
- State diagram: đối tượng có nhiều trạng thái (đơn hàng, khoản vay, hồ sơ duyệt).
- ERD: dữ liệu và quan hệ, khi làm việc với dev về database.
Công cụ hay dùng: draw.io, Lucidchart, Figma/FigJam, PlantUML.
Hay sai: vẽ thật nhiều cho đủ bộ nhưng không ai đọc. Nên kể một sơ đồ bạn đã dùng để chốt được một vấn đề cụ thể.
08Khách hàng đưa yêu cầu rất chung chung, ví dụ 'làm cho tôi một app quản lý kho'. Bạn bắt đầu như thế nào?Business Analyst
Gợi ý trả lời
Ôn thêm câu hỏi Business Analyst →Đi từ mục tiêu kinh doanh xuống chi tiết, đừng nhảy vào màn hình ngay.
- Hỏi bối cảnh: vấn đề hiện tại là gì (sai lệch tồn kho, chậm xuất hàng, báo cáo thủ công?), mục tiêu đo bằng gì, ai sẽ dùng, đang dùng công cụ gì.
- Xác định stakeholder và người dùng: thủ kho, kế toán, quản lý, chi nhánh.
- Vẽ quy trình hiện tại (as-is), tìm điểm đau, đề xuất quy trình mới (to-be).
- Liệt kê nhóm chức năng, ưu tiên bằng MoSCoW hoặc chia MVP và các giai đoạn sau.
- Làm rõ ràng buộc: ngân sách, thời hạn, tích hợp với phần mềm kế toán/ERP có sẵn.
- Xác nhận lại bằng tài liệu hoặc wireframe trước khi team estimate.
Người phỏng vấn muốn nghe: bạn đặt câu hỏi "tại sao" và giúp khách hàng thu hẹp phạm vi, thay vì ghi lại mọi mong muốn.
09Precision, recall và F1 là gì? Với dữ liệu mất cân bằng, vì sao accuracy dễ đánh lừa?AI / Machine Learning · Junior
Gợi ý trả lời
Ôn thêm câu hỏi AI / Machine Learning →Precision là trong các ca mô hình báo dương, bao nhiêu ca đúng; recall là trong các ca dương thật, mô hình bắt được bao nhiêu; F1 là trung bình điều hoà của hai chỉ số.
Ví dụ phát hiện gian lận với 1% giao dịch gian lận: mô hình đoán "không gian lận" cho mọi giao dịch đạt accuracy 99% nhưng recall bằng 0.
- Ưu tiên recall khi bỏ sót đắt (bệnh, gian lận); ưu tiên precision khi báo nhầm đắt (chặn nhầm giao dịch).
- Dùng PR-AUC thay vì chỉ ROC-AUC khi lớp dương rất hiếm.
- Chọn ngưỡng quyết định theo chi phí nghiệp vụ, không mặc định 0.5.
Người phỏng vấn muốn nghe: gắn metric với hậu quả kinh doanh.
10Bạn có quen làm việc remote hoặc hybrid không? Làm sao để làm việc hiệu quả khi không ở văn phòng?Câu hỏi hành vi & văn hoá
Gợi ý trả lời
Ôn thêm câu hỏi Câu hỏi hành vi & văn hoá →Người phỏng vấn muốn biết bạn tự quản lý được và giao tiếp chủ động khi không ngồi cạnh team.
- Cập nhật tiến độ thường xuyên trên công cụ chung (ticket, kênh chat của team), không để người khác phải hỏi.
- Viết rõ ràng: câu hỏi có ngữ cảnh, ghi lại kết quả thảo luận.
- Có khung giờ làm việc ổn định, phản hồi trong giờ làm, báo trước khi vắng.
- Dùng ngày lên văn phòng (nếu hybrid) cho thảo luận, brainstorm, gặp gỡ team.
Câu mẫu: "Team cũ của em làm hybrid hai ngày ở văn phòng. Những ngày remote em cập nhật trạng thái task mỗi sáng và cuối ngày, vướng gì thì gọi nhanh 10 phút thay vì nhắn qua lại."
Bạn đã phỏng vấn ở Công Ty Cổ Phần Dịch Vụ Fincon Global?
Kể lại các vòng và câu hỏi đã gặp (ẩn danh) để người sau ôn đúng trọng tâm.
Chia sẻ kinh nghiệm phỏng vấn